Военная служба предполагает исполнение служебных обязанностей в различных условиях. В некоторых случаях военнослужащим полагается доплата к жалованию. Каким законом регламентируются надбавки и кому они положены?
При несении воинской службы в нестандартных и сложных условиях военнослужащие могут претендовать на надбавку к жалованию. Но размер такой надбавки зависит от многих факторов.
Подробности оплаты труда военнослужащих в сложных условиях регламентируются специальным нормативом. ОУС ПР 2700 – что это, сколько доплачивают военным?
Основные сведения
Одним из приоритетных направлений Министерства обороны РФ является совершенствование системы комплектования Вооруженных Сил.
Выражается это в увеличении количества профессиональных военных, служащих по контракту. Обусловлено улучшение желанием повышения качественных характеристик, а не количественных.
В целях своевременной реализации планов разрабатываются новые подходы к комплектованию войск служащими-контрактниками.
Основой выступает многоуровневая система отбора претендентов. Кандидаты тщательно проверяются, проходят обучение и только после этого с ними заключаются контракты.
При этом система прохождения службы предусматривает возможность профессионального роста для профессиональных военных.
Что касается денежного довольствия контрактников, то состоит оно из месячного оклада согласно присвоенному званию и месячного оклада по занимаемой должности.
Но кроме того оплата службы может повышаться за счет различных надбавок. Одной из таких доплат является компенсация особых условий службы.
Что это такое
Как правило, военная служба предполагает исполнение приказов без обсуждения. То есть военнослужащий может быть направлен для прохождения службы туда, где на данный момент требуется его присутствие.
Понятно, что условия службы могут существенно отличаться. В некоторых случаях имеют место определенные трудности, то есть условия выполнения службы признаются особыми.
Под особыми условиями службы (ОУС) подразумеваются обстоятельства, сопряженные с трудностью исполнения профдеятельности.
Это может быть потребность осуществления важных и сложных работ в нестандартных обстоятельствах. Например, условия выделяются особым режимом работы или графиком выполнения.
При этом необходимые действия должны быть осуществлены в срок и с высоким качеством. За службу в сложных условиях военнослужащим полагаются специальные дотации.
Согласно Приказу Минобороны за несение службы в особых условиях военным предоставляется регулярная надбавка.
Но это не значит, что довольствие увеличится на какую-то конкретную сумму. Доплаты зависят от разных факторов. Подробно порядок доплат регламентируется специальным нормативом об ОУС.
На что нацелена программа
Основные цели принятия программы ОУС более чем очевидны. За счет подобающей оплаты труда государство стремится привлечь профессиональных военных.
Не каждый потенциальный контрактник согласится поступить на государственную службу при отсутствии соответствующей оценки выполненных обязанностей.
Кроме того стандартный оклад предусматривает, что служба исполняется в определенных условиях. И приказ об исполнении службы в отличающихся условиях должен как-то компенсироваться.
Но вместе с тем российское законодательство не содержало норматива, определяющего порядок доплаты.
Какую сумму доплачивать в зависимости от звания, в каких именно случаях осуществлять доплату? Согласно принятому Закону об ОУС был утвержден порядок расчета денежного довольствия служащих по контракту.
Нормативное регулирование
Денежная доплата за особые условия службы была сформирована по Приказу Министерства обороны РФ № 2 700 от 30.12.2011.
Норматив предусматривает утверждение правил обеспечения военнослужащих ВС РФ материальным довольствием. В силу закон вступил с 12.05.2012, тогда же началось применение дополнительных выплат.
Содержание правового акта включает в себя положения, касающиеся:
- окладов военнослужащих;
- выплаты дополнительных надбавок;
- порядка осуществления полагающихся выплат.
Кроме прочего к Приказу прилагаются несколько приложений, которые дозволяют легко посчитать сумму довольствия.
Фактически, каждый военный-контрактник может самостоятельно рассчитать, какая сумма доплаты ему полагается и консультация по этому вопросу необязательна.
Что это значит ОУС ПР 2 700
В рядах ВС РФ служат десятки тысяч военных. Каждый из них регулярно получает определенную денежную сумму.
Величина выплаты обусловлена должностью военнослужащего и типом службы – по призыву или по контракту.
Рассчитываемые сверх оклада материальные дотации начисляются согласно действующему законопроекту.
Суммы, положенные на выплату специального довольствия, слагаются из окладов, соответствующих тарифным данным в соответствии с занимаемыми должностями и имеющимися званиями.
Что такое финансовая помощь учредителя на безвозвратной основе по договору, читайте здесь.
Кроме того в расчет принимаются награды и матпомощь, предоставляемая по месту службы или перечисляемая на расчетный счет военного.
Также источником выплат выступать может Федеральное казначейство или Единый расчетный счет Минобороны РФ.
При необходимости, когда служащий территориально переводится по службе, то довольствие перечисляется согласно оформленному аттестату, при условии направления необходимой документации не позднее двухмесячного периода.
Надбавка перечисляется на расчетный счет военного при наличии соответствующего направления военного комиссариата и необходимого приказа высшего командования о включении сотрудника в списки части или округа.
Когда военнослужащий командируется на новое место службы, то начисление довольствия начинается со дня, следующего за днем начисления денег по прежнему месту службы.
При этом служащий, не предъявивший своевременно надлежащего аттестата по новому месту службы, материальной премии не получит.
Оклады по воинским должностям военнослужащих, проходящих службу по контракту
Служащие-контрактники, оклады получают:
| В учрежденной законом величине | С даты вступления в силу приказа о начале выполнения службы |
| До действительного начала исполнения служебных обязанностей выплачиваются компенсации. Размер выплаты определяется должностью | по 10 тысяч рублей – для лиц без офицерского звания; по 20 тысяч рублей – для офицеров |
| От начала исполнения служебных обязанностей | В соответствии с должностью и тарифным разрядом |
| Со дня осуществления обязанностей | По новой должности |
| Суммы по предшествующей должности | Если военнослужащий исполняет иные обязанности по штатному расписанию. Причем военный пишет соответственный рапорт, а командир выносит решение о выплате. Копия решения сохраняется в личном деле. Оклад предоставляют до отстранения от должности или до увольнения. Средства начисляются на основе информации о ежемесячных выплатах по прежней должности за весь период расчета окладов |
| Повышенные компенсации | Если таковые полагаются военному согласно закону. Сумма надбавки рассчитывается исходя из должности. Данные виды компенсаций положены и призывникам |
Военнослужащие, которые на данное время служат по контракту, получают надбавку соответственно тарифной сетке, утвержденной упомянутым Приказам ОУС.
Госслужащие, перешедшие на контрактную работу, денежное довольствие ОУС получают с момента утверждения контракта.
Для служащих пo пpизывy
Премиальные надбавки или ОУС, как и вообще все доплаты для военнослужащих, исчисляются от официального вступления в силу распоряжения и до времени отбытия к иному месту приписки или направления на иной пост.
Выплата ОУС начисляются исходя из основной зарплаты по первому разряду. В случае назначения на другую должность или новое место все предназначенные ОУС исчисляются согласно перерасчету, осуществленному от начала назначения.
Для призывников оклады исчисляются по должностям. Выплаты назначаются по тарифу первого разряда, с даты отъезда к месту исполнения службы до вступления в должность.
Предоставляется положенная сумма на следующий месяц после назначения на должность.
По воинским должностям слушателей, курсантов, адъюнктов и докторантов
Военным, какие в период службы хотят получить профильное образование, надлежит понимать, что в течение прохождения службы дотация предоставляется до момента непосредственного зачисления в образовательную организацию.
Причем ОУС рассчитываются согласно прежде занимаемым должностям. Что касается выплат для учащихся военных заведений, одновременно являющихся военными-контрактниками, то им:
- предоставляется довольствие согласно должности;
- полагается компенсация по десятому разряду тарифа для ординаторов и слушателей без офицерского звания.
Слушатели получают компенсацию по десятому тарифному разряду, если первое офицерское звание ими получено при зачислении в учреждение или в период обучения.
Курсанты, какие не служили до зачисления или поступившие на обучение, будучи в запасе, получают компенсацию по третьему разряду тарифа.
Курсант получает довольствие согласно должности до зачисления, если поступил он в период службы по призыву (минимальная выплата по третьему разряду тарифа) или во время службы по контракту.
Ученику, не служившему ранее или пребывающему до зачисления в запасе, с момента перехода на службу по контракту выплачивают 7 000 рублей как курсанту или сумму по первому разряду тарифа как слушателю.
Военные, бывшие учениками ВУЗов или повысившие квалификацию, до начала службы получают содержание, выплачиваемое в период обучения при наличии офицерского звания или выплату по десятому разряду тарифа.
Уволенные до окончания обучения военные с присвоением офицерского звания денежное содержание не получают.
Про региональный материнский капитал на третьего ребенка, читайте здесь.
Как оформить детское пособие на ребенка до 18 лет, смотрите здесь.
Отчисленные военные до исполнения новых обязанностей получают такую же компенсацию, как и во время обучения.
Ежемесячная надбавка за особые условия
Военные, которые служат в особых условиях, надбавку получают в виде процентов от оклада:
| 100 % | Независимо от должности |
| 70 % | Если проходят службу на автономных глубоководных установках, незавершенных подводных судах, участвуют в эксплуатации подводной техники или обучают специалистов, входят в состав летных экипажей, исполняющих приказы Министерства обороны |
| 50 % | В случае несения службы на надводных судах, при управлении подводными судами, осуществлении водолазных работ, прыжках с парашютом или выполнении разведки |
| До 50 % | Когда исполняют медицинскую службу в особых условиях, участвуют в космических программах, выполняют спецзадания министра оборонного ведомства и Минобороны |
| Исходя из количества дежурств за месяц |
При службе в авиационных частях, обеспечивающих безопасность полетов, при работе с ядерными реакторами или колесной/гусеничной техникой:
|
| До 20 % | При применении иностранных языков или руководстве подразделениями и частями |
| 10 % | При несении службы в Москве и МО, СПб и Ленинградской области |
Когда у военнослужащего есть право на надбавку сразу по нескольким основаниям, то величина оклада определяется суммированием. Но при этом общая сумма выплат не может быть более 100 % оклада.